martes, 28 de abril de 2015

Derechos de autor y licencias de uso 1



Este video es interesante porque nos muestran como utilizar los derechos de autor y licencias de uso de una manera correcta para que las investigaciones o trabajos escolares sean de una calidad mayor.


 archEAdesignStudio, (2015). Derechos de autor y licencias de uso 1. [video] Available at: https://www.youtube.com/watch?v=TXkNazA6HR8 [Accessed 28 Apr. 2015].

La propiedad intelectual progresa en México



Este video es interesante ya que nos menciona la evolución de la propiedad intelectual en México, es importante como la gente ha ido dándose cuenta de este tema y ha comenzado a aplicarlo

 
ANEPI, (2014). La propiedad intelectual progresa en México. [video] Available at: https://www.youtube.com/watch?v=mrI4xKJ7S0U [Accessed 28 Apr. 2015].

Propiedad Intelectual


a) ¿En qué categorías se divide la propiedad intelectual?

            La propiedad intelectual se divide en dos categorías:

® La propiedad industrial: invenciones, patentes, marcas, dibujos,  modelos industriales e indicaciones geográficas de origen.

© El derecho de autor: obras literarias y artísticas. Los derechos relacionados con el derecho de autor son los derechos de los artistas intérpretes o ejecutantes sobre sus interpretaciones o ejecuciones, los derechos de los productores de fonogramas sobre sus grabaciones y los derechos de los organismos de radiodifusión sobre sus programas de radio y de televisión.



b) ¿Qué es una patente y cuál es su relación con la propiedad industrial?

            Una patente es un derecho exclusivo concedido a una invención, es decir, un producto o procedimiento que aporta, en general, una nueva manera de hacer algo o una nueva solución técnica a un problema.
Una patente proporciona protección para la invención al titular de la patente. La protección se concede durante un período limitado que suele ser de 20 años. La protección de una patente significa que la invención no puede ser confeccionada, utilizada, distribuida o vendida comercialmente sin el consentimiento del titular de la patente.

            La propiedad industrial protege y otorga derechos sobre una innovación de aplicación industrial o una indicación comercial. Al ser la patente un derecho exclusivo que se concede sobre una invención, ésta se convierte en una de las maneras para proteger la propiedad intelectual industrial.



c) ¿Cuáles son las diferencias entre derechos de autor y propiedad industrial?

            El derecho de autor, también conocido como Copyright, se refiere a los derechos que protegen la expresión de una idea, como lo son las obras originales de los autores (novelas, canciones, fotografías, videos, caricaturas); mientras que la propiedad industrial protege inventos, descubrimientos y procedimientos. Ambas son categorías de la propiedad intelectual, pero las reglas que las rigen son muy diferentes (como el tiempo límite de los derechos que un creador posee sobre su o invención), por lo que es muy importante que una persona sea consciente de la categoría a la que pertenece su creación si quiere protegerla adecuadamente.



d) ¿Cuáles son los tipos de licencias Creative Commons?

            Existen 6 tipos de licencias Creative Commons:

 

Reconocimiento (by): Se permite cualquier explotación de la obra, incluyendo una finalidad comercial, así como la creación de obras derivadas, la distribución de las cuales también está permitida sin ninguna restricción.
 

Reconocimiento – NoComercial (by-nc): Se permite la generación de obras derivadas siempre que no se haga un uso comercial. Tampoco se puede utilizar la obra original con finalidades comerciales.
 

Reconocimiento – NoComercial – Compartir Igual (by-nc-sa): No se permite un uso comercial de la obra original ni de las posibles obras derivadas, la distribución de las cuales se debe hacer con una licencia igual a la que regula la obra original.
 


Reconocimiento – NoComercial – SinObraDerivada (by-nc-nd): No se permite un uso comercial de la obra original ni la generación de obras derivadas.
 


Reconocimiento – Compartir Igual (by-sa): Se permite el uso comercial de la obra y de las posibles obras derivadas, la distribución de las cuales se debe hacer con una licencia igual a la que regula la obra original.
 


Reconocimiento – SinObraDerivada (by-nd): Se permite el uso comercial de la obra pero no la generación de obras derivadas.



e) ¿Cuáles sitios albergan materiales Creative Commons?

            Alrededor del mundo existen aproximadamente 9 millones de sitios web que usan licencias Creative Commons, incluyendo Jamendo, Scribd, YouTube, Wikipedia, Flickr, PLOS, entre otros.



f) ¿Por qué es importante conocer los lineamientos de la propiedad intelectual y las distintas licencias en los procesos de indagación y comunicación de información?

            Para resguardar la creación intelectual del ser humano, para estar orientados acerca de nuestros derechos como creadores y para promover la innovación y la creatividad a nuestro alrededor. Conocer los lineamientos de la propiedad intelectual nos permite garantizar la integridad de nuestro trabajo y la de los demás, promoviendo un ambiente sano para la competencia y el desarrollo de nuevas creaciones, ya que al proteger la propiedad intelectual, otras personas no pueden hacer un uso indebido de ésta u obtener ganancias económicas a partir de la idea que alguien más creó. Al hacer consciencia de que existen leyes y organizaciones que protegen la propiedad intelectual, nosotros, como indagadores de información, también hacemos consciencia en que al no poner las referencias y citas bibliográficas, estamos cometiendo un acto de plagio.


g) ¿Cuáles son las relaciones que encuentran entre su tema de indagación, sus enfoques, la información que se produce al respecto y los contenidos que revisaron sobre propiedad intelectual?

            La relación más importante que encontramos en nuestro proyecto y el tema de propiedad intelectual es, que al ser nuestro trabajo uno de recolección de la información, debemos ser muy cuidadosos y tomar nota de cada una de las referencias bibliográficas que usaremos para la realización de nuestra investigación. El tema que elegimos tiene muchísima información en la web: hay tesis de la importancia del factor humano en la construcción, de la flexibilidad laboral y la protección civil, así como libros sobre la arquitectura y los recursos humanos; también hay estadísticas e infográficos que podemos aprovechar… lo importante es que nos aseguremos de que además de ser información confiable, sea información que respeta y cumple los derechos de propiedad intelectual.          

            Nuestro tema de indagación tiene mucho que ver con las leyes y reglamentos a cumplir como ciudadano de este país, es importante conocer también, que cualquier innovación o creación que podamos lograr a lo largo de nuestra carrera profesional, se puede patentar y proteger; además, este tema nos sirve para investigar lo que ya se ha creado anteriormente y así poder evitar algún plagio.






Fuentes bibliográficas
CINU. (2002). Propiedad intelectual. 28 de Abril de 2015, de Naciones Unidas – Centro de Información Sitio web: http://www.cinu.org.mx/temas/desarrollo/desecon/prop_intelec.htm

Jeremiah~eswiki. (2005). Propiedad industrial. 28 de Abril de 2015, de Wikipedia Sitio web: http://es.wikipedia.org/wiki/Propiedad_industrial


EUCopyright.com. (2006). ¿Cuál es la diferencia entre el derecho de autor y un patente de invento o una marca registrada? 28 de Abril de 2015, de La Oficina Europea para los Derechos de Autor Sitio web: http://www.eucopyright.com/es/cual-es-la-diferencia-entre-el-derecho-de-autor-y-un-patente-de-invento-o-una-marca-registrada


Creative Commons España. (2013). Usar una licencia Creative Commons es muy fácil. 28 de Abril de 2015, de Creative Commons España Sitio web: http://es.creativecommons.org/blog/licencias/

viernes, 24 de abril de 2015

El Estado, las Relaciones Industriales y la Arquitectura



            Si pensamos en estos conceptos de forma separada, resulta poco probable encontrar la conexión entre estos tres. Sabemos que las relaciones industriales (o relaciones laborales) tienen su origen en la revolución industrial, cuyos excesos dieron lugar a la creación de sindicatos como medio de representación de los trabajadores (OIT, 1998); este campo de estudio refleja la interacción entre el Estado, la empresa, los sindicatos y los trabajadores (OIT, 1998). Así mismo, las relaciones laborales en la Arquitectura vienen teniendo cada vez más protagonismo, ya que la administración de recursos humanos en la construcción juega un papel muy importante en el costo y el tiempo de los proyectos (Cervantes, 2005). Con lo anterior dicho, imaginemos la siguiente situación: ¿Qué sería del capital humano (la mano de obra) en los trabajos de construcción si no existiera un Estado que estableciera leyes para asegurar la dignificación de su trabajo?


            Lo más seguro es que al no existir una ley de protección social, la empresa encargada del proyecto justificaría la explotación manual con el pago de un salario. Lo cierto es que a pesar de vivir en la era de la información aún existen muchos empresarios que piensan que porque pagan un monto de dinero a las personas, pueden tener el derecho de hacer con éstas lo que quieran. Dentro de la situación laboral en México podemos encontrar temas de interés social como la desigualdad de ingresos, la discriminación por géneros, el trabajo forzado y el trabajo infantil. Sin embargo, como equipo que somos, pensamos que un tema de interés para ambos y de aplicación profesional, podría ser el de la flexibilidad laboral.


            La flexibilidad laboral es un tema controversial y del que mucho se ha hablado: así como existen autores que la defienden, también existen aquellos que la critican y se le oponen. Nosotros pensamos que la flexibilidad laboral no es algo que pueda ser catalogado como negro o blanco, y es por eso que queremos indagar sobre este tema: para conocer distintos puntos de vista y así formular uno propio. Dentro de los conceptos con que nos hemos topado, creemos que los siguientes son los más importantes:

  • Administración de personal: corresponde a tres tareas principales: control y responsabilidad del trabajo de otros; asignación de mano de obra, materiales y capital, con vistas a un rendimiento elevado; toma de decisiones (tesauro de la OIT). 
  • Estado: Regímenes políticos (tesauro de la OIT). 
  •  Flexibilidad laboral: capacidad que tienen los particulares e instituciones de salirse de las vías establecidas y adaptarse a las nuevas circunstancias (OIT, 1986). 
  •  Flexibilidad de los costos laborales: grado de sensibilidad de los salarios nominales y los costos no salariales a las variaciones de las condiciones económicas en general y el desempeño de las distintas empresas (Lagos, 1994). 
  •  Flexibilidad numérica: ajuste de la fuerza de trabajo y ajuste de las horas laborales (Galindo, s. f.). 
  •  Mano de obra: población económicamente activa (tesauro de la OIT). 
  •  Obrero industrial: trabajador que labora en minas, manufactura, construcción, transporte (tesauro de la OIT). 
  •  Salario: Remuneración recibida por el trabajo efectuado (tesauro de la OIT).
 
Bibliografía

Galindo González, Douglas. (s.f.). Algunos aspectos conceptuales sobre flexibilidad laboral. Recuperado el 21 de abril del 2015, de Banco de Guatemala: http://www.banguat.gob.gt/inveco/notas/articulos/envolver.asp?karchivo=4701&kdisc=si#Aster



Lagos, R. (1994). ¿Qué se entiende por flexibilidad del mercado de trabajo?  Revista de la CEPAL, 54.



Organización Internacional del Trabajo -OIT-. (1986). Enciclopedia de salud y seguridad en el trabajo. Recuperado el 21 de abril del 2015 de: http://www.insht.es/InshtWeb/Contenidos/Documentacion/TextosOnline/EnciclopediaOIT/tomo1/21.pdf



Organización Internacional del Trabajo –OIT- (1986). Labour market flexibility. Report of an experts group meeting. Ginebra, mayo.



Organización Internacional del Trabajo -OIT-. (s.f.). Tesauro de la OIT. Recuperado el 21 de abril del 2015 de: http://www.ilo.org/inform/online-information-resources/terminology/thesaurus/lang--es/index.htm